集团发布新版《企业视觉识别系统手册(VIS)》并实施
发布时间:2014-07-16
近日,为深入贯彻落实大力提升中联永亨集团品牌形象的要求,集团结合管理提升和企业发展实际,按照企业文化建设工作总体部署,对企业视觉识别系统重新进行了系统的规范和整合,发布了新版《中联永亨集团企业视觉识别系统手册(VIS)》(以下简称《手册》)。
《手册》是在对集团企业文化的深刻领会,并充分考虑现实运用的基础上,严格遵循集团的有关要求而编制完成的。主要内容分为基础和应用两大部分,基础部分包括标志、标志坐标图、标准字、标准色及辅助色、标志组合等内容;应用部分包括办公事务应用、公共关系用品/包装用品系统、旗帜广告宣传系统、环境系统、网页系统、服装系统等内容。行政人力部在编制过程中广泛征求各方意见,集团领导及各部门、所属各单位提出了大量的、具有建设性的意见和建议。
为进一步贯彻落实《手册》的规定,集团印发了《关于发布<中联永亨集团有限公司企业视觉识别系统手册(VIS)>的通知》,要求所属各单位要充分认识《手册》的重要性,认真贯彻“文化强企”战略,把企业文化建设工作融入企业管理全过程;要加强学习宣传,通过专题学习、内部培训等形式,向广大员工广泛宣传《手册》的重要意义,把握《手册》标准和内容,促进集团企业文化建设工作的不断深入;要严格执行《手册》规定,对本单位办公场所、在建工程项目的形象建设开展一次大检查活动,对不符合《手册》规定的问题进行整改。同时,新建工程项目要结合项目特点和地域情况,对工程项目的形象建设按照《手册》规定进行整体策划和实施,确保施工现场视觉系统的统一规范。